Main Article Content
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Pelatihan dan Pendampingan Terhadap Capaity Building dengan Kompetensi SDM Sebagai Intervening, Studi Empiris pada UMKM Kuliner di Kota Makassar. Sampel penelitian ini berjumlah 140 responden. Data penelitian diperoleh dari hasil pengisian kuesioner dan dianalisis menggunakan SEM-PLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kompetensi SDM. Pendampingan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kompetensi SDM. Pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Capacity Building. Pendampingan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Capacity Building. Kompetensi SDM berpengaruh positif dan signifikan terhadap Capacity Building. Pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Capacity Building dimediasi Kompetensi SDM. Pendampingan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Capacity Building dimediasi Kompetensi SDM.
Keywords
Article Details
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
References
- Al Farisi, S., Fasa, M. I., & others. (2022). Peran UMKM (Usaha Mikro Kecil Menengah) dalam Meningkatkan Kesejahteraan Masyarakat. Jurnal Dinamika Ekonomi Syariah, 9(1), 73– 84.
- Brown, Lisanne, Anne LaFond, and Kate Macintyre. 2001. “Measuring Capacity Building, Carolina”.
- Dessler, G. (2019). Human Resource Management (15th ed.). Pearson Education.
- Dharma S. 2010.“Manajemen Kinerja”. Yogyakarta (ID): Pustaka Pelajar.
- Haryanto, 2014.“Pengembangan Kapasitas Kelembagaan (Institutional Capacity Development) (Teori dan Aplikasi)”. Jakarta: AP21 Nasional.
- Jan H. 2008. “Corporate Social Responsibilty & Sustainability Reporting”. Bandung (ID): IAI.
- Kadeni, N. S., & others. (2020). Peran UMKM (usaha mikro kecil menengah) dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakat. Equilibrium: Jurnal Ilmiah Ekonomi Dan Pembelajarannya, 8(2), 191–200.
- Mangkunegara, AA. Anwar Prabu, 2019. Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia. Bandung : Refika Aditama
- Novitasari, A. T. (2022). KONTRIBUSI UMKM TERHADAP PERTUMBUHAN EKONOMI ERA DIGITALISASI MELALUI PERAN PEMERINTAH. Journal of Applied Business & Economics (JABE), 9(2).
- Naciri, A., & Belrhiti, F. (2019). The Role of Coaching and Mentoring in Supporting Micro-Entrepreneurs: A Sustainable Approach to Capacity Building. International Journal of Management and Sustainability, 8(1), 12–24.
- Pangestuti, D. C., Nastiti, H., Husniati, R., & Sumilir, S. (2024). Pendampingan Pengelolaan Risiko Usaha Mikro Kecil Menengah untuk Keberlanjutan Bisnis. TAAWUN, 4(01), 11– 33.
- Sugiyono, 2012, Metode Penelitian Kuantitatif dan Kualitatif dan R&D”.
- Vinatra, S. (2023). Peran Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) dalam Kesejahteraan Perekonomian Negara dan Masyarakat. Jurnal Akuntan Publik, 1(3), 01–08.
- Yolanda, C. (2024). Peran usaha mikro, kecil dan menengah (UMKM) dalam pengembangan ekonomi Indonesia. Jurnal Manajemen Dan Bisnis, 2(3), 170–186
References
Al Farisi, S., Fasa, M. I., & others. (2022). Peran UMKM (Usaha Mikro Kecil Menengah) dalam Meningkatkan Kesejahteraan Masyarakat. Jurnal Dinamika Ekonomi Syariah, 9(1), 73– 84.
Brown, Lisanne, Anne LaFond, and Kate Macintyre. 2001. “Measuring Capacity Building, Carolina”.
Dessler, G. (2019). Human Resource Management (15th ed.). Pearson Education.
Dharma S. 2010.“Manajemen Kinerja”. Yogyakarta (ID): Pustaka Pelajar.
Haryanto, 2014.“Pengembangan Kapasitas Kelembagaan (Institutional Capacity Development) (Teori dan Aplikasi)”. Jakarta: AP21 Nasional.
Jan H. 2008. “Corporate Social Responsibilty & Sustainability Reporting”. Bandung (ID): IAI.
Kadeni, N. S., & others. (2020). Peran UMKM (usaha mikro kecil menengah) dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakat. Equilibrium: Jurnal Ilmiah Ekonomi Dan Pembelajarannya, 8(2), 191–200.
Mangkunegara, AA. Anwar Prabu, 2019. Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia. Bandung : Refika Aditama
Novitasari, A. T. (2022). KONTRIBUSI UMKM TERHADAP PERTUMBUHAN EKONOMI ERA DIGITALISASI MELALUI PERAN PEMERINTAH. Journal of Applied Business & Economics (JABE), 9(2).
Naciri, A., & Belrhiti, F. (2019). The Role of Coaching and Mentoring in Supporting Micro-Entrepreneurs: A Sustainable Approach to Capacity Building. International Journal of Management and Sustainability, 8(1), 12–24.
Pangestuti, D. C., Nastiti, H., Husniati, R., & Sumilir, S. (2024). Pendampingan Pengelolaan Risiko Usaha Mikro Kecil Menengah untuk Keberlanjutan Bisnis. TAAWUN, 4(01), 11– 33.
Sugiyono, 2012, Metode Penelitian Kuantitatif dan Kualitatif dan R&D”.
Vinatra, S. (2023). Peran Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) dalam Kesejahteraan Perekonomian Negara dan Masyarakat. Jurnal Akuntan Publik, 1(3), 01–08.
Yolanda, C. (2024). Peran usaha mikro, kecil dan menengah (UMKM) dalam pengembangan ekonomi Indonesia. Jurnal Manajemen Dan Bisnis, 2(3), 170–186